Наглядно служба представляется кабинетом ОТ или, для малых предприятий с числом работников до 100 человек,

Кабинет охраны труда

Наглядно служба представляется кабинетом ОТ или, для малых предприятий с числом работников до 100 человек, - Уголком ОТ. Ниже приведен полный текст Положения, но кратко можно сказать следующее:

- уголок по ОТ может выражаться в виде компьютера и программ

- площадь помещения Кабинета (Уголка) или часть помещения выделяется Решением руководителя, где указаны ответственные и утверждается Программа работы Кабинета (уголка) по ОТ

Министерство труда и социального развития РФ

Постановление от 17января 2ОО1 г. N 7
Об утверждении Рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда
----------------
В целях реализации Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, № 29, ст, 3702), проведения работы по охране труда, профилактики производственного травматизма и профессиональных заболеваний Министерство труда и социального развития Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемые Рекомендации по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда
2. Рекомендовать федеральным органам исполнительной власти, органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации оказывать методическую помощь организациям в приведении работы по созданию кабинетов охраны труда и уголков охраны труда.
3. Установить, что постановление Государственного комитета Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 6 июня 1973 г, № 197/16-17 "Об утверждении Типового положения о кабинете охраны труда" на территории Российской Федерации не применяется.

А. Починок
Министр труда и социального развития Российской Федерации
---------------------
Рекомендации по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда

1. Настоящие Рекомендации разработаны для оказания помощи организациям при формировании кабинета охраны труда и уголка охраны труда и определяют цель, основные направления работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда, общие требования к процессу организации их работы.
2. Кабинет охраны труда и уголок охраны труда создаются в целях обеспечения требований охраны труда, распространения правовых знаний, проведения профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
3 Под кабинет охраны труда в организации рекомендуется выделять специальное помещение, оостоящее из одной или нескольких комнат (кабинетов), которое оснащается техническими средствами, учебными пособиями и образцами, иллюстративными и информационными материалами по охране труда
Уголок охраны труда оформляется в зависимости от площади, выделяемой для его размещения. Например, он может быть представлен в виде
- стенда,
-витрины или экрана,
- компьютерной программы.

4. Решение о создании кабинета охраны труда или уголка охраны труда принимается руководителем организации (его представителем).
5. В организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью 100 и более работников, а также в организациях, специфика деятельности которых требует проведения с персоналом большого объема работы по обеспечению безопасности труда, рекомендуется создание кабинета охраны труда; в организациях с численностью менее 100 работников и в структурных подразделениях организаций - уголка охраны труда. "В организациях, производственная деятельность которых связана с перемещением работников по объектам и нахождением на временных участках работы (например, при работе вахтово-экспедиционным методом), целесообразно оборудовать передвижные кабинеты охраны труда и уголки охраны груда.
6. Содержание работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда, распределение обязанностей по обеспечению их деятельности между службами и специалистами организации (с внесением сведений об этом в соответствующие положения и должностные инструкции) утверждаются руководителем организации с учетом специфики деятельности организации, рекомендации федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской федерации в области охраны труда.
Организация и руководство работой кабинета охраны труда и уголка охраны груда, в том числе функции контроля, как правило, возлагаются на службу охраны труда Организации (специалиста по охране труда) или иное лицо, выполняющее должностные обязанности Специалиста по о кране труда.
7. Федеральным органам исполнительной власти, органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда рекомендуется проводить работу по формированию базовых кабинетов охраны труда.

Они могут быть созданы при научно-исследовательских институтах, центрах охраны труда и должны быть ориентированы на осуществление методической помощи в руководстве кабинетами охраны труда, функционирующим и в организациях соответствующих сфер деятельности и регионов.

8. Основные направления деятельности кабинета охраны труда и уголка охраны труда

Основными направлениями деятельности кабинета охраны труда и уголка охраны труда являются:
а- оказание действенной помощи в решении проблем безопасности труда
б- создание системы информирования работников об их правах и обязанностях в области охраны труда,о состоянии условий и охраны груда в организации на конкретных рабочих мостах, о принятых нормативных правовых актах по безопасности и охране труда;
в- пропаганда вопросов труда.

9. Кабинет охраны труда обеспечивает выполнение мероприятий
по охране труда, в том числе организуемых совместными действиями руководителя и иных должностных лиц организации; комитета (комиссии) по охране труда, службы охраны труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов:
- проведение семинаров, лекций, бесед и консультаций по вопросам охраны труда;
- обучение по Охране труда в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ, применению средств коллективной и индивидуальной защиты, вопросам оказания первой медицинской помощи;
- проведение инструктажа по охране труда, тематических занятий с работниками, к которым предъявляются требовании специальных знаний охраны труда и санитарных норм, и проверкой знаний требований охраны труда работников;
- организацию выставок , экспозиций, стендов, макетов и других форм наглядной агитации: и пропаганды передового опыта по созданию здоровых и безопасных условий труда;
- проведение аналитических исследований состояния условий труда в организации- (на рабочих местах) и оценки их влияния на безопасность трудовой деятельности .

10. Уголок охраны труда организации обеспечивает выполнение тех же мероприятий, ч то и кабинет Охраны труда.

11. Уголок охраны груда структурного подразделения (участка) организации обеспечивает работников информацией о:
- планах работы кабинета охраны труда (если он создан в организации);
- графиках проведения инструктажа и расписания учебных занятий по охране труда;
- приказах и распоряжениях, касающихся вопросов охраны труда организации, планах по улучшению условий и охраны труда;
- вредных и. опасных производственных факторах и средствах защиты на рабочих местах структурного подразделения (участка);
- нарушениях требований законодательства об охране труда; случаях производственного травматизма и профзаболеваний в организации и принятых мерах по устранению причин; новых поступлениях в кабинет охраны труда документов учебной и методической литературы, учебных видеофильмов по охране труда и т.д.

III. Тематическая структура и оснащение кабинета охраны труда и уголка охраны труда

12. Тематическая структура кабинета охраны труда и уголка охраны труда предполагает включение общего и специальных разделов.
Общий раздел содержит законы и иные нормативные правовые акты по охране т руда, принятые на федеральном уровне и уровне соответствующего субъекта Российской Федерации, локальные нормативные акты организации, информацию об управлении охраной труда в организации, а также общие сведения по обеспечению безопасных условий труда ,в том числе об опасных и вредных производственных факторах, средствах коллективной и индивидуальной защиты, действиях человека при возникновении чрезвычайных ситуаций, аварий.

Перечень специальных разделов и их содержании (сведения, включающие отличительные особенности основных и вспомогательных технологических процессов, конкретный перечень вредных производственных факторов, соответствующие им средства коллективной и индивидуальной защиты и меры предосторожности, принятые на производстве знаки безопасности и т,д.) определяются с учетом условий труда в организации.

Рекомендуется раздельное комплектование учебного и справочного разделов. Отражающих специфику всех видов производства организации.

13. Оснащение кабинета охраны труда и уголка охраны труда диктуется выбранным составом общего и специальных разделов и формируете исходя из используемых и планируемых к использованию носителей информации, которыми могут быть печатная продукция, кино- и видео продукция, компьютерная продукция, программы радиовещания, натурные образцы, тренажеры, манекены и макеты.

14. Кабинет охраны труда целесообразно оборудовать на основе предварительно разработанного в организации проекта в специально выделенном помещении или помещениях.
Для новых и реконструируемых производственных объектов месторасположение кабинета охраны труда определяется на стадии проектирования.
15 Помещение для размещения кабинета охраны труда должно соответствовать требованиям строительных норм и правил, его площадь рекомендуется определять из расчета количества работающий в организации: до 1000 человек -24 кв. м, свыше 1000 человек - добавляется 5 кв. м на каждую дополнительную тысячу человек. Оценку необходимой площади для кабинета охраны труда можно производить на основе расчета потребности в обучении по охране труда на календарный год.
16. Для уголка охраны труда может выделяться как отдельное помещение, так и оборудоваться часть помещения общего назначения.

IV. Организация работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда

17. Процесс организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны груда предусматривает:

- соответствие требованиям (в комплексе целей, содержания и форм работы), которые каждая организация определяет с учетом своих особенностей и первоочередных задач в части охраны труда;
- осуществление доступности поселения кабинета охраны труда или уголка охраны труда работниками организации и получение ими достоверной информации по вопросам охраны труда,
- планирование работы (в соответствии о перспективным и текущим планами работы);
- осуществление контроля.
18. Служба охраны труда или лицо, ответственное за работу кабинета охраны труда (уголка охраны труда) в организации:
- составляет план работы кабинета охраны труда (уголка охраны труда), включающий разработку конкретных мероприятий на определенный срок, с указанием лиц, ответственных за их проведение,
- организует оборудование, оснащение и оформление кабинета охраны труда (уголка охраны труда);
- организует проведение плановых мероприятии.

19. В целях координации и повышения эффективности работы кабинетов охраны труда и уголков охраны труда федеральным органам исполнительной власти, органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, службам охраны труда организаций рекомендуется разрабатывать предложения по установлению дополнительных требований к кабинетам охраны труда (уголкам охраны труда) и организационным формам их работы, оснащению и методическому обеспечению кабинетов охраны труда и уголков охраны труда подведомственных организаций, их структурных подразделений.
20. Для выполнения мероприятий, реализуемых кабинетом охраны труда, необходимо взаимодействие и участие в его работе структурных подразделений и служб организации, привлечение специалистов федеральных органов исполнительной власти, органов Исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, органов государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда, Объединений профсоюзов и объединении работодателеи , центров охраны труда, образовательных учреждений и организаций, специализирующихся в области сервиса охраны труда.